本文目录导读：

1. 招聘背景
2. 招聘岗位及要求

随着社会的不断发展，林山村委会为了更好地服务村民，提高村民的生活水平，现面向社会广泛发布最新招聘信息，我们诚挚邀请有志之士加入我们的团队，共同为林山村的繁荣和发展贡献力量。

招聘背景

为了更好地适应新时代的发展需求，林山村委会根据村庄的实际情况，决定招聘一批有才华、有热情的人才，共同推动村庄的各项工作取得新的突破，我们致力于打造一个充满活力、富有创新精神的工作团队，为林山村的持续发展提供有力支持。

招聘岗位及要求

1、村委会主任助理

岗位职责：

（1）协助村委会主任处理日常工作事务；

（2）负责村庄行政事务的协调与管理工作；

（3）参与村庄发展规划及重要决策的讨论。

任职要求：

（1）具有良好的组织协调能力和团队合作精神；

（2）具备较强的公文写作能力和口头表达能力；

（3）熟悉农村工作，有相关工作经验者优先。

2、村庄规划与管理专员

岗位职责：

（1）负责村庄规划与管理工作；

（2）组织实施工程建设项目，监督工程质量与安全；

（3）负责村庄环境整治与绿化工作。

任职要求：

（1）具备较强的项目管理能力和组织能力；

（2）熟悉国家相关规划与建设法规，具备相关资格证书；

（3）具有良好的沟通能力和现场管理能力。

3、农业科技推广员

岗位职责：

（1）负责农业技术的推广与普及工作；

（2）组织农业技术培训与指导，提高村民农业技术水平；

（3）负责农业项目的申报与实施工作。

任职要求：

（1）具备农业相关专业背景，熟悉农业生产技术；

（2）具备较强的组织协调能力和团队合作精神；

（3）有相关工作经验者优先。

4、村级财务工作人员

岗位职责：

（1）负责村庄财务收支的核算与管理工作；

（2）负责财务档案的整理与保管工作；

（3）协助村委会主任完成其他财务工作。

任职要求： 具备一定的会计基础知识和实践经验，熟悉财务软件的操作者优先考虑，为人正直诚信，工作细心，具有良好的职业道德和团队协作精神。 5. 村级文化活动策划员 岗位职责： （1）负责策划和组织各类村级文化活动； （2）宣传和推广村庄的文化传统和特色； （3）提高村民的文化素质和参与度。 任职要求： （1）具有较强的文化创意和策划能力； （2）熟悉文化活动组织和宣传方式； （3）具备良好的沟通能力和团队协作精神。 四、招聘流程 1. 报名：请将个人简历发送至林山村委会指定邮箱（邮箱地址将在后续通知中公布）。 2. 资格审查：我们将对收到的简历进行筛选，通知符合条件的应聘者参加面试。 3. 面试：面试时间和地点将另行通知。 4. 录用：根据面试结果和实际情况，确定录用人员并签订劳动合同。 五、待遇与福利 1. 工资待遇：我们将根据应聘者的能力和经验提供具有竞争力的薪资待遇。 2. 福利待遇：享受五险一金、带薪休假、节日福利等福利待遇。 3. 发展空间：提供良好的培训和发展机会，为员工的职业发展提供支持。 六、注意事项 1. 报名截止日期：请务必在指定时间内完成报名。 2. 报名材料：请提供个人简历、相关证书和材料的电子版或扫描件。 3. 招聘过程中，我们将通过邮件、电话或短信等方式与应聘者联系，请保持联系方式畅通。 七、林山村委会期待您的加入，共同为林山村的繁荣和发展贡献力量，让我们携手共创美好未来！ 八、联系方式 如有任何疑问，请联系林山村委会办公室（联系电话将在后续通知中公布）。 我们期待您的加入！ 林山村委会 以上即为林山村委会的最新招聘信息概览，我们诚邀有志之士加入我们的团队，共同推动林山村的持续发展，让我们携手共创美好未来！