本文目录导读：

1. 招聘职位及职责
2. 招聘流程
3. 待遇和福利
4. 联系方式和注意事项

通州市图书馆正在积极招聘各类人才，以充实我们的团队，提升服务质量，我们诚挚地邀请有志之士加入我们的行列，共同致力于推动通州市的文化发展，以下是我们的最新招聘信息。

招聘职位及职责

1、图书管理员

职责：

负责图书馆的图书整理、归类、上架工作。

接待读者，提供咨询和帮助。

维护图书馆的秩序，确保良好的阅读环境。

进行图书的借阅、归还登记。

要求：

具备良好的服务意识和沟通能力。

具备一定的图书管理知识和计算机操作能力。

热爱图书馆事业，有责任心。

2、图书馆助理馆员

职责：

协助图书馆员完成图书的整理、归类、上架工作。

参与图书馆的读者活动组织。

负责图书馆的数字化工作，包括图书信息的录入和更新。

要求：

具备较强的组织协调能力。

具备良好的计算机操作能力，熟悉办公软件及图书馆自动化管理系统。

有相关工作经验者优先。

3、信息技术部专员

职责：

负责图书馆的计算机网络维护。

负责图书馆的数字化资源建设和管理。

为读者提供信息技术支持和服务。

要求：

具备扎实的计算机基础知识。

具备较强的问题解决能力。

有相关信息技术工作经验者优先。

招聘流程

1、在线提交简历：请将您的简历发送至我们的官方邮箱（邮箱地址将在您申请时提供）。

2、面试：简历筛选通过后，我们将通过电话或邮件通知您进行面试，面试将包括笔试和面试两部分，主要测试您的专业知识和实际能力。

3、录用：面试通过后，我们将向您发送正式的录用通知，在收到通知后，您需要按照指定的时间和地点完成入职手续。

待遇和福利

通州市图书馆为员工提供具有竞争力的薪酬待遇，并依据员工的工作表现和业绩进行奖励，我们还将为员工提供以下福利：

1、提供完善的社保和公积金。

2、提供年度带薪休假。

3、提供良好的工作环境和发展空间。

4、定期组织培训和进修，提升员工的专业技能。

联系方式和注意事项

如果您对以上职位感兴趣，请尽快提交您的简历，我们的联系方式如下：

地址：通州市图书馆人力资源部（具体地址将在您申请时提供）

电话：（请拨打我们的服务热线获取电话号码）

邮箱：（请拨打我们的服务热线获取邮箱地址）

注意事项：

1、请确保您的简历真实、完整，并包含足够的信息以便我们了解您的背景和经历。

2、请在邮件主题中注明应聘职位名称和您的姓名，以便我们更快地处理您的申请。

3、我们将在收到简历后的一周内通过电话或邮件回复您，如果您在两周内未收到任何回复，请通过我们的联系方式与我们联系以确认您的申请状态。

4、我们鼓励所有符合职位要求的求职者申请，无论性别、年龄、种族、宗教信仰或性取向如何，通州市图书馆致力于提供一个公平、公正的工作环境，我们重视多元化的人才，欢迎来自不同背景的求职者加入我们的团队，我们期待与您共同开创通州市图书馆的美好未来！